一、   工作内容

1、 负责培训体系的搭建及课程的开发，根据业务及产品发展方向对课程进行修订/更新；

2、 负责医美部的落地培训，培训新员工的实战能力；

3、 负责内部培训，包括新员工入职培训，老员工常规培训及部门要求的特殊培训课程的授课；

4、 公司大型培训会、终端的沙龙培训会等相关会议 。

二、   职位要求
1、有丰富的医疗美容培训经验，落地执行力强；

2、形象好气质佳，普通话标准，性格开朗，有激情；

3、良好的分析及解决问题的能力，团队合作意识强；

工作时间：8：50-17：30（培训期间，根据店内情况定）

三、   薪资：6000元起+大型会议出场费提成+奖金=综合薪资20000-30000

福利：公司团队活动+节假日福利+奖金+各项补贴+生日福利等。工作时间：9：00——17：30，周末单休，国家法定节日休。